隨著 1200 定期票上路機捷運量升高及 A22 老街溪站即將通車，桃捷公司今天宣布再度招募人才，開出維修、運務及原住民類共 69 個職缺，新進人員起薪為新台幣 3.4 萬至 4.1 萬元， 21 日起受理線上報名。
桃園大眾捷運公司今天發布新聞稿表示，就短期來看，基北北桃 1200 定期票上路，機捷線平均日運量衝高至 9 萬人次，再加上 A22 老街溪站即將營運通車，更凸顯出各站站務人手嚴重不足，急需補充。
就長期而言，還有桃園捷運綠線第 1 階段主線工程也有望在 2026 年通車，另外，包括綠線延伸線、棕線等捷運工程計劃如火如荼在規劃進行中，桃園巿捷運網絡逐漸形成，這時正是人手缺口補充和人才養成關鍵時機，因此決定進行今年度第2次人事招募。
桃捷公司指出，在 2 月 12 日已進行第 1 次人才招募考試，開出 79 職缺，吸引 433 人報名，錄取率為 18.24 %；這次是今年度第 2 次人才招募，計劃招募維修類 32 人、運務類 35 人、原住民類 2 人，和第 1 次招募最大不同是，這次還有招考站務人員，名額達 28 人之多。
桃捷公司表示，招募簡章預計於 7 月 19 日在招募網站公告， 21 日上午 10 時起開放線上報名，持續到 8 月 3 日中午 12 時止，8 月 12 日進行術科及筆試，8 月 19 日招募網站開放筆試成績查詢，8 月 28 日口試，預計 8 月 31 日公告錄取名單， 10 月起依各類組用人需求陸續進用。
（新聞資料來源 : 中央社）
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